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2021广西事业单位面试模拟题:计划组织题目如何答出特色

2021-11-14 10:15:45| 来源:广西中公教育

计划组织类题目在全国各类公职类考试之中较为重中之重,重点考察考生“做事”的能力,考察考生在以后的工作中能否高效、有针对性地解决问题。而计划组织题目想要真正得到考官的青睐,需要从各个方面着手进行努力,接下来中公教育跟各位考生做一个简要说明。

在审题时,我们应该重点关注关键信息:

1、精准审题。在审题当中要想做到有针对性,要准确找到本道题目“你是谁”以及那么“活动对象是谁”。接下来要准确找到题目的工作内容,也就是题目的要求,以此来确定活动内容,当然也要关注到题目中的一些限制性条件,比如“要创新、要灵活”等等;最后还要关注到计划组织题目的问法,常见问法有“你会如何组织、你认为工作重点是什么、说说你的工作思路”等,问法不同答法不同。

2、有逻辑答题。在回答计划组织类题目的时候一定要有逻辑,层次清晰;既包含外在的大逻辑,也要包含内在的小逻辑;外在逻辑比如基本的链接词的使用,内在比如时间感情上的递进关系,都要求考生考虑进去;

3、有情感表达。面试题目的一大难点就是在于表达,很多同学在回答计划组织类题目的时候存在套路化、模式化的问题,大家千篇一律,所以要求考生答出情感,答出温度;

那么接下来就给大家通过一道例题展示一下,如何进行审题提取关键信息。

例题

单位倡导节约粮食,在食堂贴文字海报,但是效果不明显,领导让你处理,请问你怎么把节约粮食推行的更好?

【审题要点】

关键信息 1:单位倡导节约粮食。说明我们活动的主要对象是单位同事。 同时,这句话阐明了本次活动的主题。

关键信息 2:领导让你处理。 此为本道题的身份。

关键信息 3:在食堂贴文字海报,但是效果不明显。此为限制条件。

到这里,我们基本上就已经把整道题的要点找到了,然后结合题目中的主要信息进行有针对性的解决。

【答题要点】

一、目的意义

1、响应号召营造节约粮食氛围;

2、提高同事参与意愿,保证活动质量;

二、工作重点

1、调研了解:之前问题、同事建议、经验借鉴;

2、充分准备:活动方案、物料等;

3、合理安排:

(1)方式多样:案例讲解、视频、漫画、相声、小品“小份菜”打菜方式;

(2)奖励机制:奖励、表彰;

4、效果巩固:总结内容,多渠道推送。

THE END  

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(责任编辑:钦州)
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